株式会社メイコン健康経営宣言

 

健康経営宣言

当社は、企業の継続的な成長には、社員一人ひとりの心身の健康が最も重要であると考えています。社員が働きやすい職場環境を構築するため、労働安全衛生への取り組みだけでなく、健康管理を経営的な視点で考え戦略的に実施する健康経営を推進することを宣言します。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　代表取締役社長　　堀居　左敬

健康経営推進の基本方針

1.社員のヘルスリテラシー向上のため、健康増進施策やメンタルヘルス対策などを積極的に行います。　　　　　　　　　　　　　　　2.社員一人ひとりの心身の健康を大切にする風土を醸成し、心身ともに健康で、生き生きと働くことができる職場環境や制度の構築に努めます。

推進体制

取り組み内容

健康経営優良法人

当社は、2024年3月11日に「健康経営優良法人2024（中小規模法人部門）」に認定されました。　　　　　　　　　　　　　　　※本制度は地域の健康課題に即した取組や日本健康会議が進める健康増進の取組をもとに、特に優良な健康経営を実践している法人を顕彰する制度です。

   

健康宣言チャレンジ事業所

当社は、働くすべての人が心身ともに健康で、安心して働くことのできる会社を目指し、2020年11月6日に健康宣言をしました。定期健康診断の再検査・精密検査の受診率の向上、有給休暇取得率の向上をはじめ、積極的に社員の健康増進に取り組んでいきます。